Sami Jauhojärvi, ”Musti”, on hiihdon olympiavoittaja ja Viaplayn maastohiihtoasiantuntija. Entisenä huippuhiihtäjänä ja nykyisenä yrittäjänä Musti puhuu hyvinvoinnista, jaksamisesta, kapasiteetin hallinnasta, ihmisen suorituskyvystä, tavoitteellisuudesta ja menestymisestä omiin kokemuksiinsa ja omaan arkeensa pohjautuen.
Mustin supervoima on yleisön mukaan tempaaminen ja oivalluttaminen. Kaikista meistä ei voi tulla huippu-urheilijoita, mutta kaikki me voimme oppia alansa huipun kokemuksista siitä, mihin suorituskykyä tarvitaan ja mikä on oleellista hyvinvoinnin ja jaksamisen kannalta.
Vuotta kokemusta
Asiakasyritystä
Tyytyväistä asiakasta
Työhyvinvointia ja tuloksia
Wellbeing Superstars on strateginen kumppanisi. Autamme nostamaan hyvinvoinnin tärkeäksi työasiaksi – näkyväksi, mitattavaksi osaksi kestävän kilpailuedun kehittämistä. Panostamalla työhyvinvointiin rakennat hyvinvoivaa yrityskulttuuria ja positiivista työnantajamielikuvaa.
Työhyvinvointiin panostamisella saatavia tuloksia:
Kestävä kilpailuetu työnantajana
Sitoutuneemmat työntekijät
Parempi tuottavuus/pienempi vaihtuvuus
Sairauspoissaolojen väheneminen
Aktivoiva
Aktiivisia tekoja työpäiviin ja vapaa-aikaan. Pienin askelin kohti tuloksia.
Osallistava
Koko porukka mukaan. Työyhteisöjen osallistumisaste 70-100 %.
Tuloksellinen
Työkykyä aidosti tukeva yrityskulttuuri ja mitattavat tulokset.
Palvelumme
Työhyvinvointivalmennukset
Työhyvinvointivalmennus auttaa työntekijöiden kokonaisvaltaisen hyvinvoinnin saavuttamisessa. Valmennus koostuu 3kk kestävistä hyvinvointiteemoista, jotka sisältävät sparraustiimin tuen, innostavat luennot, materiaalit omalle Wellbeing Wallille, ohjausryhmätoiminnan sekä viestinnän yhteistyön.
Yritysjohdon työpajavalmennukset
Johtajan on pysyttävä mukana jatkuvien muutosten myllerryksessä. Työpajoissa pysähdytään käsiteltävän teeman aiheeseen reflektoimaan omaa ja työyhteisön toimintaa. Työpajatoiminta auttaa kehittämään omia johtamistaitoja sekä nostaa esiin työhyvinvointiin liittyviä asioita.
Hyvinvointihaasteet
Innostuuko teidän työyhteisössä leikkimielisestä kisailusta? Hyvinvointihaasteet auttavat kiinnittämään huomiota omaan aktiivisuuteen sekä palautumiseen arjessa. 3kk kestävien aktiivisuus- ja palautumishaasteiden tulokset puhuvat puolestaan - hyödyt ovat nähtävissä sekä töissä että vapaa-ajalla.
Lisää virtaa arkeen
Wellbeing Superstars tuo hyvinvoinnin osaksi yrityskulttuuria ja auttaa saavuttamaan tavoitteet muutosjohtamisen ja hyvinvoinnin asiantuntijoiden tuella, koska henkisesti ja fyysisesti hyvinvoivat ihmiset ovat yrityksen ainoa voimavara.
Haluamme ymmärtää tavoitteenne ja toiveenne täydellisesti, jotta voimme räätälöidä juuri teille sopivan työhyvinvointivalmennuskokonaisuuden. Yhdessä muodostamme saumattoman yhteistyön, joka antaa työyhteisöllenne lisää virtaa arkeen. Autamme luomaan pysyvää, positiivista muutosta, joka liikuttaa ja motivoi kaikkia.
Joten, valitse itsellesi sopiva aika Antin kalenterista, niin laitetaan teidänkin työyhteisönne hyvinvointimatka alkuun!
Sparraustiimi
Wellbeing Supestars sparraustiimi on joukko asiantuntijoita, valmentajia ja puhujia, joilla on roppakaupalla osaamista ja kokemusta fyysisestä ja psyykkisestä harjoittelusta, muutosjohtamisesta, itsensä kehittämisestä, ihmisten liikuttamisesta ja innostamisesta sekä tulosten aikaansaamisesta.
Sami Jauhojärvi
Hiihdon olympiavoittaja
Eva Wahlström
Nyrkkeilyn maailmanmestari
Kalle Lassila
YLE:n asiantuntija
"Paljon parempi kuin muut markkinoilla olevat aktiivisuushaasteet! Meidän tarpeeseen tehty, eikä siinä ole mitään turhaa."
POHJANTÄHTI
"Kun tarjoamme henkilöstölle rakennuspalikoita omaan hyvinvointiin, se heijastuu osaavan ja sitoutuneen henkilöstön työntekijäkokemukseen positiivisella tavalla. Tästä on osoituksena erinomaiselle tasolle asettunut työnantajan suositteluindeksimme eNPS, joka oli viimeisimmässä henkilöstötutkimuksessa 70."
MIKKO SUUTARI, TOIMITUSJOHTAJA, OP JANAKKALA
"Aktiivisuushaaste ei ollut vain aktiiviliikkujia kannustava, vaan ihan kuka tahansa saattoi menestyä tässä. Lisäksi joukkuemuotoisena se kivasti lisäsi myös yhteisöllisyyttä. Kolmantena plussana oli myös Wellbeing Superstarsin tarjoama tekninen toteutus pisteiden keräämiseen ja raportointiin."
KATI KNOPP-NYHOLM, HENKILÖSTÖJOHTAJA, POHJANTÄHTI OY
"Työ on välillä todella fyysistä ja sen vastapainoksi kaipaamme työkuntoa ylläpitävää arjen aktiivisuutta, jota Wellbeing Superstarsin työhyvinvointi-valmennus meille tuo"
OSUUSKAUPPA MAAKUNTA
"Hyödyt euroissa yli 380K €,
sairauspoissaolot vähenivät 35%,
77% koki työssäjaksamisen parantuneen
henkilöstön vaihtuvuus laski alle 10:een %"
PROVINCIA OY
"Pienillä muutoksilla on isoja vaikutuksia. Yhteinen tekeminen kannustaa enemmän ja pienetkin muutokset edesauttavat hyvinvointia. Muutoksen voi saada aikaiseksi jo pelkästään siitä, kun ajattelee asiaa toisin."
OSUUSKAUPPA MAAKUNTA
"Työhyvinvointiaamupäivä oli kaikin puolin onnistunut, porukka oli aktiivisesti mukana ja keli mitä mahtavin!"
VEERA EKURI, HR DIRECTOR, AURAMARINE OY
"Valmennuksen myötä olen panostanut nukkumiseen ja etenkin illan rauhoittamiseen ennen nukkumaanmenoa. Olen myös lisännyt liikuntaa ja sen myötä myös unenlaatuni on parantunut huomattavasti."
KUUKAUDEN WELLBEING SUPERSTAR
“Esihenkilötyöpajan parasta antia oli tärkeälle aiheelle otettu yhteinen aika sekä asioista keskustelu ”vertaistukiryhmänä”. Sieltä sitten nousee niitä hyviä huomioita, joita voidaan kukin ottaa itsellemme käyttöön esihenkilötyössä.”
SANNA NIEMINEN, HENKILÖSTÖJOHTAJA, PROVINCIA OY
“Vuoden aikana kaiken kaikkiaan 72 tiimin jäsentä kirjasi 7430 liikuntasuoritusta ja 1544 hyvinvointitekoa, nukkui keskimäärin 7,39 tuntia ja kannusti toisiaan 3301 kertaa.”
SIEMENS INDUSTRY SOFTWARE
”Parasta valmennuksessa on yhteinen eteneminen pitkin matkaa, vaikka välillä keskustelulle ja osallistumiselle onkin jäänyt kiireisen työarjen keskellä liian vähän aikaa.”
PIA TUOMIVAARA, HENKILÖSTÖPÄÄLLIKKÖ, OSUUSKAUPPA MAAKUNTA
"Emme halua päälleliimattavaa hyvinvointihössötystä, vaan rakennamme Wellbeing Superstarsin kanssa parasta arkea parhaalla asenteella, pitkäjänteisesti. Kun arki on balanssissa, mielellä ja keholla riittää virtaa."
ANNA-KAISA PACKALÉN, TOIMITUSJOHTAJA, PROVINCIA OY
”Haluamme panostaa esihenkilöiden työhön ja osaamiseen entistä enemmän. Kun esimiestyö on laadukasta, se vaikuttaa myönteisesti koko kunnan tehokkuuteen, työntekijöiden sitoutumiseen ja kokonaisvaltaiseen työhyvinvointiin. Hyvä esimiestyö luo pohjan positiiviselle työntekijäkokemukselle, mikä puolestaan edistää koko kunnan menestystä.”
SANNA LUUKKANEN, HALLINTOJOHTAJA, KUHMOISTEN KUNTA
Ota yhteyttä
Jätä yhteystietosi, niin olemme yhteydessä sinuun. Sovitaan tapaaminen, juodaan kupit kahvia ja jutellaan, kuinka teidän työyhteisö voisi saada lisää virtaa arkeen. 15-30min kestävä tapaaminen ei sido teitä mihinkään. Voit myös suoraan olla yhteydessä Anttiin p. 044 381 3336 tai antti.luukkanen@wellbeingsuperstars.com.